심도 있고 지속 가능한 경영을 위한인문경영 과정

기대효과
- 창조적 발상을 위한 인문경영적 지식을 통해 사고의 축을 원천에 두어 기업과 개인의 새로운 발상 및 경영의 깊이를 이해
- 기업의 장기적이고 지속적인 결과를 도출해 내고 깊이 있는 인문경영의 지식을 경영전반에 확산
과정별내용

역사경영분야

제2차 조직사회화
과정명 학습목표 학습내용
징비의 리더십 - 징비의 경영을 통한 기업 위기 관리능력을 배양한다.
- 새로운 성장 축을 찾기 위한 기업의 창조적 발상과 전략을 수립한다.
- 서애 유성룡 선생의 위기관리 능력
- 인문 역사적 사실로부터 찾는 현재 경영상의 문제 및 해법
문익점의 혁신경영 - 문익점, 토요타, 기술혁신, 비전경영, 지속혁신의 조건 등을 학습할 수 있다.

- 새로운 성장 동력, 패러다임 전환을 가져올 21세기
'목화씨 경영' 제시

- 기업의 진정한 혁신과 신성장 요소 학습
이순신 리더십 - 이순신리더십의 도전과 승리원칙,윤리경영,경영전략을 배워서 업무에 활용할 수 있다. - 이순신 장군의 불굴의 투지와 전략
- 경영환경의 난국을 헤쳐 나아갈 기업의 방향성 제시
세종 리더십

- 세종의 소통, 창조의 업적을 통해 팀워크, 성과향상, 탁월성 등의 경영 리더십을 배울 수 있다.

- 시대를 뛰어넘는 세종의 불멸의 경영 지혜
- 오늘날 기업의 혁신적인 경영 전략
- 압도적인 생산성 증대 및 창조적 혁신 방법 제시
광개토대왕 경영 - 글로벌 도전 경영, 확장 전략, 투지의 경영 등을 학습할 수 있다. - 광개토태왕과 청태조 누르하치를 통한 글로벌 웅비의 조건
- 글로벌 진출의 전략 학습

인문경영분야

인문경영분야
과정명 학습목표 학습내용
그림 속 속살읽기 - 예술(그림)을 통한 기업혼 불러내기, 차별화 방법, 스토리텔링 기법을 알 수 있다. - 조선시대 화가들의 그림을 통한 스토리텔링 기법 학습
- 예술적 눈으로 바라보는 감성마인드 제시
해녀경영 - 해녀 리더십, 도전, 글로벌 경영, 코칭 및 멘토링 등을 학습할 수 있다. - 도전과 응전의 강인한 리더십, 코칭, 멘토링 제시
- Great Work Place의 개념 제시
이끌림의 인문학

- 인문학으로 창조적 사고하기와 조직 경영, 세상을 성찰·관찰·통찰하는 통섭적 시야, 바탕력, 통섭력 등을 알 수 있다.

- 인문 지식이 현업에 적용된 혁신적 사례

- 경영 현장에서 남들은 보지 못하는 차원 다른 목표를 향해 도약하는 방법

등산경영 - Aim High, 경영 목표 달성, 도전, 팀웍 등을 학습할 수 있다. - 경영과 산을 연결시킨 경영의 산을 오르는 7가지 방법 제시
- 도약과 재도약의 제조건
- 팀워크의 조건 및 유기적인 관계 해결방안
통섭형 초영역 인재 - 통섭, 초영역 인재, 창조형 인재, 창조적 사고, 창조형 조직의 원리 등을 할 수 있다.

- 실제 현장 사례를 통한 현재 개인의 리더십의 문제 인식 및 재해석(현 상황에 대한 재헤석을 통해 새로운 시각에서의 문제 해결의 방법을 찾을 수 있도록 도움)

직장경영분야

직장경영분야
과정명 학습목표 학습내용
동반성장 - 상생, 협력 등을 학습할 수 있다. - LG와 GS의 동업 사례 제시
- 상생과 협력의 모델 제시
기업위기관리

- 기업 위기 관리, 위기 예방 방법, 위기 극복의 다양한 사례(금융, 인사. 조직 관리 분야 등)등을 학습할 수 있다.

- 위기의 다양한 징후 예측 및 예방방법
- 기업의 실질적인 위험요소를 분석하고 제거
- 구체적인 실증 강의(금융, 정보, 인사, 조직관리 사례 등)
신입사원 멘토링 - 신입사원 멘토링, 직장인의 자기개발, 혁신 자세 등을 배울 수 있다. - 직장 초년생의 성공적인 직장 생활 제시
- '선배로부터 듣는 직장인의 자세' 사례
- 모든 직장인들의 진정한 성공을 깊이 있게 카운슬링 제시

※ 위 과정 내용은 사전 협의에 따라 변경하실 수 있습니다.

KG 에듀원은 올바른 결정을 위한
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